株式会社シーフォース
最終更新日：2025/08/26(火)
掲載終了日：2025/10/23(木)
応募期限：残り57日
【サーバーエンジニア（プロジェクトリーダー候補）】多角的かつ明確な評価制度で、頑張りをしっかり評価
- 正社員
- 契約社員
- 400万円〜650万円
- 職種経験者優遇
- 未上場
- 完全週休2日制
- 土日祝休み
- オフィスカジュアル可
- 転勤の心配なし
- 3年後定着率90％以上
- 育児支援制度あり
- 30代でのマネージャ登用実績あり
- 中途入社50%以上
- 2年連続売上UP
- 平日19時以降面接OK
- Web面接可能
この求人の概要
- GINZA SIXに本社を構えるITベンチャー
- 大阪支社立ち上げにおけるITエンジニア募集
- 現年収以上を確約！
事業内容
弊社は「未来のビジネスを創る、共に挑戦する」というコーポレート・アイデンティティのもと、2019年1月に設立されたスタートアップ企業です。
社内ヘルプデスク事業を起点として、最先端のERPシステム導入といった大型案件まで、幅広いプロジェクトを手掛けております。クライアント企業様からの信頼を積み重ね、着実に社員数を増やしております。
2022年には宮崎県宮崎市に支社を設立し、開発センターおよび人材育成の拠点として機能しています。宮崎支社メンバーの成長が会社の発展に直結し、多くの大手企業様から高い評価をいただいております。
■BPO事業
BPO事業は、ただお客様の作業を代行するのではなく、お客様の課題や要望をヒアリングし業務の可視化を行い、非効率な業務を改善することで、お客様の業務効率化に貢献します。未経験で入社したメンバーも、経験を積むことでコンサルタントとしての力を身につけることができます。
■ITソリューション（ITS）事業
ITソリューション事業部は、お客様の課題や要望に合わせて、最適なシステムを迅速に提供しています。派遣ではなくシーフォースの自社事業として、お客様に伴走するため、大手企業とのプロジェクトの経験を積むことができる環境があります。
■ERP事業
ERP事業では、企業の業務プロセスを効率化するための統合型システム「ERP（Enterprise Resource Planning）」の導入やカスタマイズや保守を行っています。高難度のDXプロジェクトやグローバルのプロジェクトに関わることができます。
■ライティング事業
ライティング事業では、企業のコンテンツ制作をクリエイティブの力でご支援しています。冊子制作、文章校閲といったライティングの案件から、映像制作やWebデザイン、写真撮影といったクリエイティブ領域まで幅広いソリューションを提供しています。
■自社プロダクト開発サービス
自社プロダクト開発事業では、領域を限定せず、新規事業の企画からプロダクトの開発を行います。近年ではChatGPTを活用したソリューションまで、様々なプロダクトを積極的に開発しています。
募集要項
募集する理由
社会を支える公共インフラ、企業の成長を牽引するビジネス基盤。私たちは、その根幹となるITインフラを、お客様のビジネス課題から深く理解し、設計・構築するプロフェッショナル集団です。
今回は、急増する新規案件に対応するための体制強化募集。あなたの技術力と経験を、よりインパクトの大きなフィールドで発揮しませんか？ あなたの「なりたい姿」を実現できる環境をご用意してお待ちしています。
仕事内容
顧客のDXを最上流から支援。サーバーエンジニア（アーキテクト／PL候補）
あなたの技術力で、社会とビジネスの根幹を支える。
官公庁・自治体といった公共インフラや、大手企業の基幹システムなど、ミッションクリティカルなサーバー基盤の設計・構築から運用までをトータルでお任せします。要件定義から技術選定、アーキテクチャ設計といった最上流工程からプロジェクトに参画し、あなたの手で最適なITインフラを創り上げてください。
■具体的な業務内容
ご経験やキャリアプランに応じて、以下のような業務からスタートしていただきます。
サーバーインフラの設計・構築
物理サーバー（Dell/HPE/NEC/富士通等）のサイジング、構成設計
仮想化基盤（VMware vSphere, Microsoft Hyper-V）の設計・構築
HCI（Nutanix）を用いた次世代インフラへの刷新提案・導入
パブリッククラウド（AWS等）上でのサーバー環境設計・構築
アプリケーション基盤の構築
コンテナ技術（Docker）を用いたアプリケーション実行環境の構築
Kubernetesによるコンテナオーケストレーション環境の設計・導入
プロジェクトリード、ベンダーマネジメント
顧客との要件定義、技術提案
プロジェクトの進捗管理、ベンダーコントロール
社内インフラの企画・運用保守
導入後の運用・保守、テクニカルサポート
■主なプロジェクト例
公共インフラ： 省庁・自治体が利用する、数千人規模の職員向け仮想デスクトップ（VDI）基盤のNutanixでの刷新
エンタープライズシステム： 大手製造業のオンプレミス環境とAWSを連携させたハイブリッドクラウド基盤の設計・構築
モダンアプリケーション基盤： 金融機関向けWebサービスの実行環境をDocker/Kubernetesでコンテナ化
求める人材
■必須スキル・経験（以下のうち、いずれか2つ以上のご経験をお持ちの方）
・Windows ServerまたはLinuxを用いたサーバー設計・構築経験（3年以上目安）
・仮想化基盤（VMware vSphere, Hyper-V）の設計・構築・運用経験
・パブリッククラウド（AWS, Azure等）上でのインフラ構築経験
・顧客への提案・要件定義など、上流工程に携わった経験
■歓迎スキル・経験
・HCI（特にNutanix）の設計・構築・運用経験
・コンテナ技術（Docker, Kubernetes）の設計・構築経験
・インフラのコード化（IaC）の実務経験（Terraform, Ansible等）
・社内インフラの企画・構築、ベンダー調整の経験
・プロジェクトリーダー/マネージャーとしての実務経験
■求める人物像
・論理的思考に基づき、物事の全体像を捉えて最適な提案ができる方
・技術を手段として、顧客の課題解決に貢献したい方
・チームメンバーと円滑にコミュニケーションを取り、協力して業務を進められる方
・新しい技術や製品に対する探求心、学習意欲が高い方
・迅速にPDCAサイクルを実行する行動力がある方
・既存の運用に捉われないアイデア、またその計画立案・提案力がある方
・（リーダー/アーキテクト候補）技術とマネジメントの両面でチームを牽引したい方
勤務地
東京都
〒104-0061 東京都中央区銀座6-10-1 GINZA SIX 13F
【勤務地詳細】
自社（中央区銀座）またはプロジェクト先（品川区大崎）への出勤。
勤務時間
9:00 〜 18:00（休憩1時間）
休日・休暇
【年間休日120日以上】
完全週休2日制（土日祝休）
夏季休暇
年末年始休暇
年次有給休暇（入社半年後より有給休暇付与）
産休・育休制度（今年度男性の育休取得実績あり）
給与
初年度想定年収：400万円〜650万円
月給333,334円以上
ご経験に応じて個別に設定いたします。
【固定残業代制】
月給333,334円の場合
（固定残業代42,457円含む）※固定残業代は20時間分42,457円、時間超過分は追加支給
※固定残業代を除いた基本給は290,877円
【年収例】
400万円（25歳・SE）
650万円（30歳・PL）
試用期間
6ヶ月
※試用期間中の雇用形態は「契約社員」、その他条件に変更なし。
受動喫煙対策
フロア内禁煙（事業所により屋内または屋外喫煙所有り）
昇給・賞与
昇給：原則年1回
賞与：原則年1回
※ただし、業績等による
諸手当
残業手当
交通費（規定あり）
福利厚生
・ノートPC貸与
・交通費支給（規定あり）
・表彰制度
・慶弔見舞金制度
・保養施設の利用
全国約9,000カ所の保養所や提携ホテルを格安で利用可能
・スポーツクラブ割引
提携フィットネスクラブ（コナミ、セントラルスポーツなど）を割引料金で利用可能
・レジャー施設優待
条件を満たせばテーマパークの優待利用が可能
・レストラン・映画館割引
提携する飲食店や映画館を特別料金で利用可能
描けるキャリアパス
■あなたの「なりたい姿」を会社が全力で応援します。
当社がエンジニアに提供するのは、「ひとつの決まった道」ではありません。サーバーエンジニアとしてご入社後も、あなたの志向や興味の変化に合わせて、多様なキャリアを築くことが可能です。
インフラスペシャリスト／アーキテクト
最新技術を深く追求し、高難易度なインフラ設計・構築をリードする技術の専門家へ。
マネジメントキャリア（PL/PM）
チームを率い、プロジェクトマネジメントやメンバー育成のスキルを磨き、大規模プロジェクトを成功に導くマネジメントのプロフェッショナルへ。
ITコンサルティングキャリア
サーバーの調査・分析から最適なソリューションの提案、導入後の効果検証まで、お客様のビジネス課題に寄り添う実効性の高いコンサルティングを手がけるポジションへ。
他職種へのキャリアチェンジ
インフラの知識を活かし、ネットワークやセキュリティといった別の専門領域へ挑戦することも可能です。あなたの可能性を、会社が縛ることはありません。
応募・選考について
応募方法
「応募ページへ」ボタンをクリックし、ご応募ください。
追って選考についてご連絡させていただきます。
選考プロセス
▼Ｒｅ就活30よりご応募
▼Webレジュメによる書類選考
▼一次面接（採用担当・事業部長）
▼最終面接（代表取締役社長）
▼内定
※面接は19:00以降も対応しますのでお気軽にご相談ください。
PRポイント
頑張りをしっかり評価
年に1回の社員全員の成果を確認します。
目標達成度・お客様満足度・目標以外の成果の加点評価・日々の勤務など多角的な視点から納得感のある評価を実施し、給与の見直しを行っております。
企業情報
株式会社シーフォース
設立
2019年1月24日
代表者
畑田 篤
従業員数
58名
本社所在地
東京都中央区銀座6-10-1 GINZA SIX 13F
事業所
■宮崎支社
宮崎県宮崎市広島2丁目5-16 興亜宮崎ビル7階
■大阪支社
大阪府大阪市北区大深町1-1 ヨドバシ梅田タワー8F