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株式会社メディカルラボ

最終更新日:2025/09/29(月)

掲載終了日:2025/12/21(日)

応募期限:残り77

【総合職】医療・介護・健診の三事業で社会貢献

  • 正社員
  • 370万円〜470万円
  • 同職種経験5年以上
  • 業界出身者歓迎
  • 職種経験者優遇
  • 業種経験者優遇
  • マネジメント経験あり
  • 未上場
  • 社宅・家賃補助制度
  • オフィスカジュアル可
  • 有給休暇取得率80%以上
  • 長期休暇制度あり(5日以上連続取得可能)
  • 女性の管理職登用実績あり
  • 育児支援制度あり
  • 子育てパパ・ママ活躍中
  • 30代でのマネージャ登用実績あり
  • 3年連続昇給実績あり
  • 応募者全員と面接
  • Web面接可能

この求人の概要

  • 医療・介護・健診の三事業で社会貢献
  • 資格取得支援制度

事業内容

株式会社メディカルラボは、1990年の設立以来、臨床検査事業、巡回健康診断サポート事業、介護事業の三本柱で医療と高齢社会を支え続けてきた企業です。
臨床検査では食中毒や血液・尿などの検査を通じて食の安全を守り、健診サポートでは高齢者施設を中心に健康診断を提供。介護事業ではデイサービスの運営を通じて高齢者の尊厳ある生活を支援しています。
少数精鋭の組織で、社員一人ひとりの力を重視し、社会に必要とされるサービスを展開しています。

募集要項

募集する理由

【営業】【巡回健診サポート】【臨床検査】
業務量の増加やプロジェクト拡大に伴い、現場で力を発揮してくださる方を募集しています。
新しい視点や経験を活かして業務改善を進めながら、将来的にはチームをまとめる立場として、マネジメントにも挑戦していただける幹部候補生となる方を歓迎します。

【介護事業運営】
経験者ならではの「気づき」「改善点」を活かして管理者候補生としてチームをまとめより良い介護サービスを追求していきたい方を歓迎します。

仕事内容

医療・介護・健診事業の総合職
医療・介護・健診事業の現場を支える総合職です。
本ポジションでは、営業、巡回健診サポート、臨床検査のいずれか、または複数の業務に携わっていただきます。介護事業運営の管理業務に携わっていただきます。

【営業】
健康診断サービスや検査サービスの提案営業。
顧客との打ち合わせ、見積もり作成、検査・健診のトータルプランニングを行います。
チームを管理を任せる立場の幹部候補生。

【巡回健診サポート】
医師・看護師・技師とチームを組み、施設での健診を円滑に進めるための現場運営。
施設担当者とのミーティングやスタッフへの指示出しなど、リーダーとしての役割を担います。
現場で力を発揮してくださる方、チームを管理を任せる立場の幹部候補生。

【臨床検査】
社内の分析機器を用いた検体検査業務。
検査結果のフィードバックや顧客対応、スタッフへの指示など、マネジメント業務も含まれます。
チームを管理を任せる立場の幹部候補生。

【介護事業運営】
デイサービスの運営管理候補生。
利用者のケア、介護プラン作成、請求業務、職員のシフト管理・教育など、現場と管理業務の両方を担当します。

求める人材

新しい視点や経験を活かして業務改善を進めながら、リーダーやマネージャーとしての幹部候補生として会社を支える存在になっていただける方を募集します。

・主体的に考え、行動できる方
・柔軟な対応力と円滑なコミュニケーションが取れる方
・自社の理念に共感し、長期的に活躍したい方

勤務地

神奈川県相模原市の本社または事業所
・本社:神奈川県相模原市中央区南橋本2-13-18
・東京営業所:東京都世田谷区松原
・介護事業部:神奈川県相模原市南区旭町
※配属先により勤務地が異なります

【Re就活30での勤務エリア分類】
神奈川県

勤務時間

変形労働時間制
※渉外部、健診部、検査部、総務部:1年単位の変形労働制(実働40時間以内/週平均)
※介護事業部:1ヶ月単位の変形労働時間制(実働40時間以内/週平均)

休日・休暇

・年間休日数:119日
・年末年始休暇
・年次有給休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
・特別休暇
・慶弔休暇

給与

想定年収:370万円〜470万円
月給:260,000円~270,000円

【固定残業代制】
固定残業代制なし
【年収例】
入社3年後:月収28万円+賞与年2回
入社5年後:月収29万円+賞与年2回
入社10年後: 月収34万円+賞与2回

試用期間

6か月間
試用期間中でも条件変わらず。

受動喫煙対策

敷地内/屋内全面禁煙

昇給・賞与

・昇給:年1回(4月)
・賞与:年2回(8月・12月)
※賞与は会社業績により変動あり

諸手当

・住宅手当(家賃補助) ※規定による
・運転手当 ※規定による
・残業手当 
・役職手当
・資格手当 ※規定による

福利厚生

・社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
・インフルエンザ・B型肝炎ワクチン予防接種無料
・リゾートホテルエクシブ利用可能
・健康診断・がん検診無料
・白衣・ブルゾン貸与
・車・バイク通勤可 
・社員表彰制度
・教育・研修制度充実
・資格取得支援制度あり ※規定あり
・産休/育児休暇取得実績あり
・敷地内/屋内全面禁煙

応募・選考について

応募方法

まずはRe就活30よりご応募をお願い致します。

選考プロセス

Re就活30より応募

面接(個別)複数回

採用

PRポイント

裁量を持って働ける

【営業】
対外折衝の最前線で、組織全体をけん引するポジション
経験が、企業ブランドや信頼構築に直結します!
経営企画や事業戦略にも携われます!

【巡回健診サポート】【臨床検査】
組織運営の中核を担っていただきます。
改善提案や業務効率化など実行可能な環境です!

【介護事業運営】
介護の未来を一緒に創りませんか?
より良い介護サービスを追求していきたい方歓迎です!

企業情報

株式会社メディカルラボ

設立

1990年3月

代表者

代表取締役:今岡江美

従業員数

28名

資本金

1,000万円

売上高

3億5,000万円

本社所在地

神奈川県相模原市中央区南橋本2-13-18

事業所

東京営業所(東京都世田谷区松原)
介護事業部(神奈川県相模原市南区旭町)

ホームページ

https://www.medicallabo.com/