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株式会社BeForward

最終更新日:2025/09/29(月)

掲載終了日:2025/11/23(日)

応募期限:残り40

【ITエンジニア】SE・PG募集!年間休日130日&大阪から転勤なし&資格奨励金制度等の福利厚生充実

  • 正社員
  • 400万円〜600万円
  • 職種経験者優遇
  • 業種経験者優遇
  • 未上場
  • 年間休日125日以上
  • 土日祝休み
  • 残業少なめ(1日1時間以内)
  • 在宅勤務・リモートワーク可
  • 転勤の心配なし
  • 資格取得一時金制度あり
  • Uターン・Iターン積極採用
  • 女性の管理職登用実績あり
  • 30代でのマネージャ登用実績あり
  • 2年連続売上UP
  • 面接1回
  • 内定まで2週間以内
  • 平日19時以降面接OK
  • カジュアル面談受付
  • 採用予定数5名以上

この求人の概要

  • 年間休日130日&大阪から転勤なし&賞与計3ヵ月分支給
  • 社員の希望が通り「bjリーグ大阪エヴェッサ」のスポンサーに!
  • 在宅勤務・時短勤務相談可/グループウェアやSNSを駆使した業務

事業内容

~"BeForward is our Standard."を企業理念に、常に前進を続けています!~

■各種システム設計、開発
■ビジネスコンサルティング業務
■WEBコンテンツ開発
■スマートフォンアプリ開発

募集要項

募集する理由

既存顧客からの依頼増加や新規開拓の進展により、当社への期待は高まっています。さらなる成長に向け、自立してプロジェクトに参画し、成果を残すことが出来る人材を求めています。当社には経験を活かしながらも新たな挑戦ができるフィールドが整っています。

仕事内容

【ITエンジニア】経験を活かしてキャリアアップ実現求人!DX推進案件今後拡大予定
★Webアプリケーションシステム開発において、ご経験スキルに応じて 設計・開発・運用などの工程をお任せします!
長年のご経験や専門性を活かしていただけるような、プロジェクトへアサインしていただく予定です。

【具体的案件例】
DX推進案件を今後拡大していく予定で、しっかりと開発から関わることのできる長期案件などもあります。
┗製造業・ERP導入案件、製造業・基幹システム開発、保険業・基幹システム開発、某大手スーパー・ドラックストア様POS案件

【働く魅力】
複数案件がある中から自分でやりたい案件を選択できる環境がございます。また、営業からお客様の生の声を聴くことができる環境なのも魅力の1つです。

【評価基準・キャリアステップ】
当社の評価は、顧客満足度や上長との1on1を通じた成長プロセス、日々の社内貢献を重視しています。成果だけでなく、挑戦する姿勢や将来への期待も評価対象とし、努力が次のステップにつながる仕組みを大切にしています。

求める人材

【必須条件】
・システム開発の実務経験3年以上
・プロジェクトに単独で参画し、先輩のフォローなしで業務を遂行できる方

勤務地

大阪本社(大阪府大阪市/淀屋橋駅 徒歩5分)
大阪府 大阪市北区 堂島浜1丁目2番1号 新ダイビル24階
┗最寄駅
  Osaka Metro 御堂筋線 淀屋橋駅 徒歩5分 、 JR 東西線 北新地駅 徒歩7分
※案件によっては客先に常駐する可能性あり。基本的に社内または在宅で勤務可能。

【Re就活30での勤務エリア分類】
大阪府

勤務時間

9:00~18:00(所定労働時間8時間)

休日・休暇

年間休日130日
完全週休二日制(土曜・日曜・祝日)
その他(年末年始・夏季・特別休暇・慶弔など)
有給休暇:有(11~20日)

給与

想定年収:400万円〜600万円
月給300,000円~400,000円
【固定残業代制】
固定残業代制なし
【年収例】
入社3年:3,600,000円
入社5年(リーダー):4,300,000円
入社10年(マネージャー):5,100,000円

試用期間

4ヶ月
試用期間中でも条件変わらず。

受動喫煙対策

敷地内全面禁煙

昇給・賞与

昇給:年1回
賞与:年2回(過去実績計3ヶ月分)支給

諸手当

通勤手当(会社規定に基づき支給)
残業手当(残業時間に応じて別途支給)

福利厚生

資格奨励金制度
社員旅行
慶弔見舞金
産休・育休制度
在宅勤務(一部従業員利用可)
時短制度(一部従業員利用可)
出産・育児支援制度(全従業員利用可)
資格取得支援制度(全従業員利用可)

応募・選考について

応募方法

まずはRe就活30からご応募ください。

選考プロセス

Re就活30より応募

書類選考

面接(1~2回)

内定
※応募の秘密は厳守します。
★面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい。

PRポイント

教育制度・研修が充実

・活発なコミュニケーションで学び合い、成長を加速できる環境があります。
・1on1を通じて上長と方向性を共有し、自身の挑戦を後押しします。
・成長志向の仲間が集まり、切磋琢磨できる活気ある組織です。

企業情報

株式会社BeForward

設立

2006年06月

代表者

代表取締役 黒澤 洋司

従業員数

100名

資本金

10百万円

本社所在地

〒530-0004
大阪府大阪市北区堂島浜1-2-1新ダイビル24階

事業所

〒107-0061
東京都港区北青山1丁目3-2 クローバー青山・ONE 7階

〒450-6321
愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1 JPタワー名古屋21階

ホームページ

http://www.be-forward.co.jp/