株式会社リ・バース

募集する理由

通年採用を行っており、理念に共感し、共に成長できる仲間を募集しています。プライム案件を中心とした上流工程からの開発体制を強化するため、エンジニアとしての成長意欲が高く、顧客やチームに貢献できる方を求めています。

仕事内容

Webアプリや業務系システムの開発に携わっていただきます。
要件定義から設計、開発、テストまで一連の工程を担当し、AIやセキュリティ関連のプロジェクトにも参画可能です。PMOとしての活躍も可能で、進捗・品質管理だけでなく、課題解決や改善提案など、プロジェクト推進に深く関与していただきます。

【主な業務内容】
・Webアプリケーション／業務系システムの開発
・要件定義、設計、開発、テスト
・AI、セキュリティ関連プロジェクトへの参画
・PMO業務（進捗・品質管理、課題解決、改善提案）

【案件例】
・キャッシュレス決済関連システム
・インターネットバンキングシステム
・不動産投資ファンドシステム
・大手損保向け次世代基盤システム

営業部門がなく、社長とバックオフィス以外は全員エンジニアのため、エンジニアが開発に集中できる環境が整っております。プロジェクトの約90％がリモートと出社のハイブリッド勤務で、働きやすさも魅力です。

求める人材

■必須スキル
・なんらかの開発経験をお持ちの方

■求める人物像
・プログラミング・技術が好き・エンジニアの仕事が好き
・当事者意識を持って仕事に取り組める方
・自分の成長だけではなく、他の人（顧客、社員）の事を考えて仕事に取り組める方

勤務地

自社開発スペース（東京都中央区）もしくは東京・神奈川のプロジェクト先
・自社開発スペース
住所：東京都中央区八丁堀4-11-4 八丁堀フロントビル3F、4F
勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／八丁堀駅

【Ｒｅ就活30での勤務エリア分類】
東京都、神奈川県

勤務時間

【専門業務型裁量労働制】

みなし労働時間：1日8時間
標準勤務時間：9:00～18:00
休憩時間：60分
月平均残業時間：15時間以内

休日・休暇

【年間休日126日】
・完全週休2日制（土日祝）
・年末年始休暇
・夏季休暇
・慶弔休暇
・産前・産後休暇（男女とも実績あり）
・有給休暇（初年度10日、2年目12日、3年目14日付与）

給与

想定年収：500万円〜900万円
■年俸：500万～900万円
　※年俸制（分割回数12回）
　※経験・スキルにより決定

月給：416,000円～750,000円
【固定残業代制】
（固定残業代92,000円含む）※固定残業代は40時間分92,000円、時間超過分は追加支給
【年収例】
28歳/576万
32歳/700万
38歳/900万

試用期間

3ヶ月
試用期間中でも条件変わらず。

受動喫煙対策

屋内原則禁煙

昇給・賞与

昇給：年複数回（多数の社員が年2回以上昇給）

諸手当

・通勤手当（社内規定に基づき全額支給）
・生活支援手当：月3万円
・時間外手当（超過分）

福利厚生

・社会保険完備
・資格取得支援制度（書籍代、試験代、更新料、外部研修費用、eラーニング費用全額会社負担）
・生命保険加入（全額会社負担）
・健康診断（基本健診全額＋オプション検診1万円まで補助）
・インフルエンザ予防接種（全額補助）
・永年勤続表彰（入社5年ごとに100万円支給）
・懇親会補助（1人1回5,500円まで／回数制限なし）
・自社保養所（九十九里町）
・帰社日（月1回）
・社内イベント
・社内同好会
・社員旅行（社員は全額会社負担、家族は1人1万円負担）

裁量を持って働ける

当社では、営業部門を持たず、社長とバックオフィス以外は全員がエンジニアです。エンジニアが開発に専念できる環境を整えることで、顧客への成果に繋がり、継続的な取引を実現しています。現役エンジニアがリファラルで入社するケースも多く、社員が「知人に薦めたい」と思える組織づくりを目指しています。裁量を持って働ける環境が整っており、個々の成長を支援する制度も充実しています

設立

2013年11月15日

代表者

代表取締役　古川 英征

従業員数

130名

資本金

5,000万円

本社所在地

東京都中央区八丁堀4-11-7
新井ビル5F

ホームページ

https://re-birth-it.com/