ハリマ共和物産株式会社
最終更新日：2025/12/23(火)
掲載終了日：2026/03/16(月)
応募期限：残り62日
【物流管理職】同業での経験不問！生活に欠かせない商品を扱う／完全週休2日制／家賃補助・赴任手当など福利厚生充実
- 正社員
- 500万円〜550万円
- 学歴不問
- 職種未経験歓迎
- 業種未経験歓迎
- 職種経験者優遇
- 業種経験者優遇
- マネジメント経験あり
- 上場
- 完全週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- Uターン・Iターン積極採用
- 子育てパパ・ママ活躍中
- 退職金制度あり
- 年収500万円以上
この求人の概要
- 創業118年の安定企業で物流管理職
- 年間休日120日以上＆完全週休2日制
- 社宅制度・家賃全額補助で安心勤務
事業内容
ハリマ共和物産は、日用品・化粧品・アパレル・ペットフードなど、生活に欠かせない商品を全国の小売店へ届ける流通のプロフェッショナルです。
1907年創業以来、商品の仕入れ・提案を行う商社機能に加え、物流センターでの管理・配送まで一貫して手掛けています。
東証スタンダード上場企業として安定した基盤を確立し、近年は外部企業の物流代行（3PL）事業にも注力。機械導入によるDX化を推進し、効率化と品質向上を実現しています。
大手ベビー用品メーカーからスポーツメーカーまで幅広い顧客を持ち、安定供給を支える事業を展開しています。
募集要項
募集する理由
当社は卸売業でありながら、他社物流を代行する3PL事業を展開しています。
メイン顧客である大手乳幼児用品・雑貨専門店の店舗拡大に伴い、人員強化が必要となっています。
物流管理者として円滑な業務遂行だけでなく、効率化や改善に取り組む熱意と責任感を持つ方を採用し、組織力をさらに高めたいと考えています。
仕事内容
物流センターで在庫管理や人員指示を行い、円滑な出荷を支える仕事です。
▼主な業務
・倉庫内業務（ピッキング・検品）の進行管理と品質チェック
・パートスタッフへの指示出し・配置調整
・機械と人員が連動する業務工程のコントロール
・注文量に応じた人員計画・システム調整
物流センターでは、自動倉庫を活用し、入荷した商品を管理。出荷指示に応じて機械が商品を取り出す仕組みを導入しています。
歯ブラシ1本のような細かな注文にも対応するため、正確性が求められる現場です。
物流管理職は、単なる荷物管理ではなく、日々の物流フローを「どう構築するか」を考える仕事です。
人員配置や業務プロセスの工夫により、出荷スピードや正確性が大きく変わるため、判断や改善策が成果に直結します。
入社後は半年間の育成計画に基づき、段階的に業務を習得します。
基礎研修からスタートし、毎月の目標設定と振り返りを通じて着実に成長できます。
フォークリフト資格取得も勤務時間内で可能です。
物流の中心を担うやりがいあるポジションで、効率化や改善に挑戦できる環境です。
求める人材
【必須条件】
ドラッグストアや飲食店など販売サービス業での正社員経験がある方
パートやアルバイトの方の管理経験がある方
勤務地
関西・中部エリアを中心に全ての拠点が対象になります。
■本社所在地
兵庫県姫路市飾東町庄313番地
■営業拠点
大阪、兵庫、愛知、東京
■物流センター
兵庫、大阪、愛知
【Ｒｅ就活30での勤務エリア分類】
愛知県、大阪府、兵庫県
勤務時間
8：30～17：30
実労働時間7時間50分（シフトによる時差出勤あり）
休日・休暇
【年間休日120日】
完全週休2日制
年次有給休暇
慶弔休暇
育児・介護休暇
特別休暇 など
給与
想定年収：500万円〜550万円
月給30万円～
※ご経験を考慮し決定します。
★配属エリアにより、家賃補助・赴任手当があります。
【関東圏】
家賃補助：11万円（上限） 赴任手当：3万円
【大阪・愛知】
家賃補助：7万円（上限） 赴任手当：2万円
【姫路】
家賃補助：6万円（上限） 赴任手当：2万円
【固定残業代制】
固定残業代制なし
【年収例】
入社3年後 520万円
入社5年後 540万円
入社10年後（管理職） 670万円
試用期間
6ヵ月
試用期間中でも条件変わらず。
受動喫煙対策
屋内原則禁煙（喫煙専用室設置あり）
昇給・賞与
昇給：年1回（6月）
賞与：年2回（7月・12月）
諸手当
社宅手当
通勤手当
時間外手当
赴任手当
┗詳細は以下の通りです。
【関東圏】3万円
【大阪・愛知】2万円
【姫路】2万円
福利厚生
社会保険完備
借上社宅制度
慶弔見舞金制度
永年勤続表彰
確定拠出年金制度
退職金制度
持株会制度
貸付金制度
家賃補助
┗詳細は以下の通りです。
【関東圏】11万円（上限）
【大阪・愛知】7万円（上限）
【姫路】6万円（上限）
応募・選考について
応募方法
まずはＲｅ就活30からご応募ください。
選考プロセス
Ｒｅ就活30からご応募
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Web履歴書による書類選考
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Web書類選考の合格の場合、こちらからご連絡します。
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適性検査（20分程度）
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1次面接（Web)
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最終面接（対面）
★姫路本社にて行います！※交通費全額支給いたします。
※希望者のみ
・物流センター見学
希望者向けに、実際の職場や業務の流れを見学できます。
入社後の働き方をイメージし、ミスマッチを防ぐための機会です！
▼
内定
※応募の秘密は厳守します。
※書類選考には、1週間程度お時間をいただいております。
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。
★面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい。
PRポイント
福利厚生が自慢
当社は働きやすい環境づくりに力を入れています。転勤時や遠方在住者には借上社宅制度を適用し、家賃全額負担や赴任手当、引っ越し費用全額支給など手厚いサポートを提供。さらに、確定拠出年金や退職金制度を導入し、長期的な安心を支えています。育児休業は男女ともに取得率100％で、復帰後の働き方も柔軟に相談可能。年間休日120日以上、残業月平均10～15時間、有給休暇平均取得12.5日など、ワークライフバランスを重視した制度が整っています。
企業情報
ハリマ共和物産株式会社
設立
1951年3月
代表者
土屋 匡輝
従業員数
851名【単独】（2025年3月31日現在）
1,178名【連結】（2025年3月31日現在）
資本金
7億1,953万円
売上高
588億円【単独】（2025年3月期）
615億円【連結】（2025年3月31日現在）
本社所在地
〒671-0218 兵庫県姫路市飾東町庄313番地
事業所
■本社所在地
兵庫県姫路市飾東町庄313
■営業拠点
大阪、兵庫、愛知、東京
■物流センター
兵庫、大阪、愛知、宮城、茨城、山梨、滋賀、佐賀