三菱UFJモルガン・スタンレー証券株式会社
最終更新日：2026/02/06(金)
掲載終了日：2026/04/03(金)
応募期限：残り54日
【ウェルスマネジメントビジネス】MUFGグループ◆富裕層向けアドバイザリー営業で資産運用のプロへ
- 正社員
- 640万円〜1000万円以上
- 同職種経験5年以上
- 職種経験者優遇
- 業種経験者優遇
- 未上場
- 完全週休2日制
- 土日祝休み
- 交通費全額支給
- 社宅・家賃補助制度
- 長期休暇制度あり（5日以上連続取得可能）
- 女性の管理職登用実績あり
- 30代でのマネージャ登用実績あり
- 従業員数5000人以上の大企業
- 退職金制度あり
- 年収500万円以上
- 採用予定数5名以上
- Web面接可能
この求人の概要
- MUFG×モルガン・スタンレーのJV｜ワールドクラスの提案力を身につける
- 初年度最高年収1100万｜富裕層向け営業職で次のステージへ
- 専門性×長期キャリア形成｜充実した研修・資格取得支援あり
事業内容
当社は、三菱UFJフィナンシャル・グループ（MUFG）とモルガン・スタンレーのジョイントベンチャーとして設立され、個人・法人・機関投資家に対して幅広い金融サービスを提供しています。
MUFGが有する多様なサービスに加え、モルガン・スタンレーの投資銀行・ウェルスマネジメント分野での知見を活用し、高度なソリューション提供を実現しています。
証券会社として世界レベルのリスク管理体制を構築しており、ブローカレッジから総合的なウェルスマネジメントまで対応。変化に柔軟に対応できる組織特性と多様性を活かし、国内外の視点を持つ金融のプロフェッショナル集団として成長を続けています。
募集要項
募集する理由
現在、同社は本邦でワールドクラスのウェルスマネジメントサービス提供と、さらなるシェア拡大を目指し人員強化を進めています。
2019年からアドバイザリー型モデルへ転換し、「お客さまを深く理解し、最適な提案を行う」スタイルを確立しました。このモデルに共感し、次世代のウェルスマネジメントを担う人材を求めています。
仕事内容
富裕層向け資産運用・総合ソリューションの提供業務
【概要】
富裕層のお客さまに対し、資産運用を中心とした総合的なソリューションを提供する業務です。
MUFG各社と連携しながら、お客さまの幅広いニーズに対応します。
【詳細】
入社後は、専門性・経験に応じ、段階的に担当業務を拡大していきます。
（1）ブローカレッジビジネス
個別金融商品の提供を担当し、基礎となる商品知識・折衝スキルを磨きます。
（2）インベストメント・マネージャー
お客さまの運用資産全体に対するアドバイスを行い、資産形成に寄り添った提案を実施します。
（3）ウェルスマネージャー
運用資産に加え、不動産、事業承継、資産承継、株式ソリューションなど、多様なニーズに対応。MUFGグループとの連携による総合的な提案を行います。
（4）ファミリー・ウェルスマネージャー
金融以外も含め、ファミリー単位での複合的な課題に対応する高度なアドバイザリー業務を担います。
同社は従来型の証券営業ではなく、お客さまからの信頼の証となる「預かり資産」「ストック資産」等の指標を重視した評価体系へシフト。
収益目標を撤廃し、信頼に基づく長期的な関係構築を重視した営業スタイルを推進しています。
研修制度・OJT・メンター制度も整い、専門性を高めながら長期的にキャリアを形成できる環境です。
求める人材
【必須条件】
・4年制大学卒業以上
・金融機関での顧客折衝経験を5年以上お持ちの方
【入社前までに取得必須】
証券外務員資格一種
※未取得の場合も応募可能ですが、入社前までに取得いただきます。
【入社後に取得いただく資格】
・生損保販売資格
・2級FP技能士もしくはAFP資格
【歓迎資格】※現時点での保有有無は問いません。
・1級FP技能士
・CFP資格
・証券アナリスト
・宅地建物取引士
《求める人物像》
・お客さまとの間で高いコミュニケーション能力を発揮できる方
勤務地
勤務地：全国の各拠点
（北海道、宮城県、東京都、埼玉県、千葉県、神奈川県、茨城県、愛知県、長野県、岐阜県、三重県、新潟県、石川県、静岡県、大阪府、京都府、岡山県、広島県、香川県、福岡県、熊本県など）
転勤の可能性：選択可（全域型・地域型）
※地域型は、首都圏・中部・関西（隔地転勤希望申告制度あり）
【Ｒｅ就活30での勤務エリア分類】
北海道、宮城県、茨城県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、新潟県、石川県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、京都府、大阪府、岡山県、広島県、香川県、福岡県、熊本県
勤務時間
8:40～17:10（実働7時間30分／休憩60分）
休日・休暇
【年間休日120日】
完全週休2日制（土日）
祝日休み
《休暇制度》
年末年始休暇
リフレッシュ休暇（連続5営業日）
年次有給休暇：17～21日（入社月によって初年度4～17日）
ヘルスケア休暇
看護・介護休暇
産前産後休暇
育児休暇取得制度
等
給与
想定年収：640万円〜1000万円以上
月給：350,000～600,000円
月額（基本給+固定手当）：350,000～600,000円
※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。
※別途、時間外手当・深夜手当・勤務地手当あり（規定による）
【固定残業代制】
固定残業代制なし
【年収例】
非公開
試用期間
6ヵ月
試用期間中でも条件変化なし。
受動喫煙対策
屋内全面禁煙
昇給・賞与
昇給：有
賞与：年1回（6月支給、12月に一部前払）
※業績・評価に基づき支給
諸手当
時間外手当
深夜手当
通勤手当（規定に基づき支給）
勤務地手当（規定に基づき支給）
単身赴任手当
福利厚生
社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
社宅制度（全域型のみ）
厚生年金基金
退職金制度
従業員持株制度
財形貯蓄制度
確定拠出年金制度
自己啓発・資格取得支援
会員制福利厚生サービス
応募・選考について
応募方法
下記の「応募ページへ」ボタンをクリックし、ご応募ください。
追って、選考についてのご連絡をさせていただきます。
選考プロセス
Ｒｅ就活30より応募
↓
書類選考
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面接（複数回）
↓
内定
↓
入社
PRポイント
専門性・スキルが身につく
本ポジションでは富裕層向けの高度なウェルスマネジメントビジネスに携わるため、金融商品知識に加え、
不動産、事業承継、資産承継など幅広い領域の専門知識を身につけることができます。
段階ごとのキャリアステップが明確に設定されており、研修制度や資格取得支援制度も充実。
入社後の手厚いフォローアップ体制により、専門性を高めやすい環境が整っています。
企業情報
三菱UFJモルガン・スタンレー証券株式会社
設立
1948年3月
代表者
取締役社長兼CEO 小林 真
従業員数
5,688名
資本金
40,500百万円
本社所在地
〒100-8127
東京都千代田区大手町1-9-2 大手町フィナンシャルシティグランキューブ