奥多摩建設工業株式会社
最終更新日：2026/03/16(月)
掲載終了日：2026/06/07(日)
応募期限：残り81日
【施工管理】残業1日1時間以内×福利厚生充実×年収920万円を目指せる
- 正社員
- 500万円〜920万円
- 学歴不問
- 職種未経験歓迎
- 業種未経験歓迎
- 職種経験者優遇
- 業種経験者優遇
- 未上場
- 土日祝休み
- 社宅・家賃補助制度
- 残業少なめ（1日1時間以内）
- 長期休暇制度あり（5日以上連続取得可能）
- 転勤の心配なし
- 3年後定着率90％以上
- 3年連続昇給実績あり
- 創業50年以上の老舗企業
- 退職金制度あり
- 年収500万円以上
- 面接1回
- 内定まで2週間以内
- 職場見学あり
- Web面接可能
Web履歴書で注目しているポイント
- 上場企業グループ×創業66年の安定基盤
- 福利厚生充実で働きやすい職場
- 施工管理の専門性を高め多彩に活躍可能
事業内容
奥多摩建設工業株式会社は、創業66年、上場企業グループの建設部門として、土木・建築・鉱山土木・システム建築など幅広い領域の工事を担っています。
道路整備や土地造成、建設工事などの土木業務に加え、建設現場における設計・管理、地質・土質の調査、環境整備の企画・管理も行っています。
また、建設・運搬に使用する機械や装置の設計・製作・販売・メンテナンスにも対応し、ろ過装置やバーナー、コンベアラインなど多様な設備に携わっています。
さらに、トレーラーやブルドーザーなど大型建設機械の販売・修理も手掛けています。多岐にわたる事業展開により、社会インフラを支える役割を担い続けています。
募集要項
募集する理由
同社は土木・建築・機械プラント・鉱山土木など幅広い事業を展開し、上場企業グループとして社会インフラを支えてきました。
近年の案件増加や事業領域の拡大を受け、組織体制の強化が急務となっています。
5年後、10年後を見据えた中核人材の育成を目的とし、技術とノウハウの継承を実現するための増員募集です。
仕事内容
道路・上下水道・建築工事などの現場における、安全・品質・工程管理を中心とした施工管理業務を担当します
現場が円滑に進むよう調整を行い、プロジェクト全体を推進していく役割を担います。
■具体的な仕事内容
道路、舗装、上下水道、造成などの土木工事や、倉庫・建物などの建築工事における現場管理を行います。
安全管理、品質管理、工程管理のほか、写真管理、書類作成、図面チェックなど幅広く、現場全体を統括する“司令塔”として活躍するポジションです。
実際の現場はセメント生産工場、倉庫・出荷設備、トンネル、生活道路など幅広く、官民問わず様々な工程に携わることができます。
さらに、希望や適性に応じて、機械プラント工事（設備の設置・保全など）や鉱山土木（地質調査、法面、採掘関連など）といった専門性の高いフィールドにも挑戦可能です。
求める人材
・社会人経験3年以上
・普通自動車免許（AT限定可）
※入社後に免許取得予定の方も可
・職種経験者優遇
・業界経験者優遇
勤務地
神奈川県川崎市/作業所
・住所：神奈川県川崎市川崎区扇町9-1
・最寄駅：JR鶴見線「扇町駅」徒歩5分
・転勤なし
・現場へは社用車で直行直帰可能
【Ｒｅ就活30での勤務エリア分類】
神奈川県
勤務時間
・実働：8時間／日
・勤務時間：8:00~17:00
・休憩：60分
・残業：1日1時間以内
休日・休暇
・週休2日制（土日）※月1回程度土曜出勤あり
・祝日
・有給休暇（入社時10日付与、平均取得日数7.5日）
・夏季休暇（例年5～7日）
・年末年始休暇（例年7～9日）
・慶弔休暇
・年間休日116日
・有給休暇奨励日：年間約10日（実質年間休日約125日）
・休日出勤時は代休取得
給与
想定年収：500万円〜920万円
月給30万円～50万円
※年齢・経験やスキル等を考慮の上、決定致します。
【固定残業代制】
固定残業代制なし
【年収例】
5,000,000円／入社4年目・27歳
7,700,000円／入社8年目・42歳
9,200,000円／入社12年目・51歳
試用期間
3ヶ月
試用期間中でも条件変わらず。
受動喫煙対策
敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）
昇給・賞与
昇給：年1回（4月）昨年実績10,000～21,200円
賞与：年2回（7月・12月）昨年実績847,000～3,380,000円
別途、決算賞与支給実績あり（2023年・2024年）
諸手当
・社会保険完備
・資格手当（25種以上／1級施工管理技士20,000円／月など）
・居住支援手当（世帯主20,000円、それ以外7,000円／月）
・家族手当
・時間外手当（全額支給）
・交通費全額支給
・入社支度金（引越費用補助）
・奨学金返還支援制度
福利厚生
・交通費全額支給
・車通勤OK（無料駐車場あり）
・携帯電話・PC・作業着・社有車貸与
・退職金制度（勤続3年以上）
・休業補償（GLTD制度）
・資格取得支援制度（試験対策講座費用補助）
・1級建築士取得報奨金100万円など
・定期健康診断（年1回、全額会社負担）
・ストレスチェック（年1回）
・人間ドック（一部会社負担）
・入社支度金（引越費用補助）
・奨学金返還支援制度
1日の流れ
08:00～09:00：朝礼、作業確認
09:00～12:00：現場管理・事務作業
12:00～13:00：昼休憩
13:00～16:30：現場管理・事務作業
16:30～17:00：翌日の作業確認
応募・選考について
応募方法
下記の「応募ページへ」ボタンをクリックし、ご応募ください。追って、選考についてのご連絡をさせていただきます。
選考プロセス
Ｒｅ就活30より応募
↓
書類選考
↓
面接（1回）
↓
内定
PRポイント
残業少なめ（1日1時間以内）
奥多摩建設工業株式会社は、社員の働きやすさを重視しており、残業は1日1時間以内と非常に少ない環境です。
社有車での直行直帰ができるため移動負担も軽減でき、仕事とプライベートの両立が図りやすい点が魅力です。
また、上場企業グループとして10期以上連続黒字を続け、決算賞与も2年連続支給されるなど安定性の高さも特長です。
資格手当や居住支援手当、家族手当など福利厚生も充実し、社員とその家族の安心と健康を支える制度が整っています。
過去7年間の離職率0％という実績もあり、長期的に働ける環境が整備されています。
企業情報
奥多摩建設工業株式会社
設立
昭和35年3月25日
代表者
代表取締役社長 森茂樹
従業員数
37名
資本金
5千万円
売上高
24億円
本社所在地
本社
〒198-0042 東京都青梅市東青梅5-10-3
TEL : 0428-23-2271 / FAX : 0428-24-0073