株式会社カドー
最終更新日：2026/05/21(木)
掲載終了日：2026/08/13(木)
応募期限：残り80日
コーポレートIT・DX推進｜自社ブランド家電メーカー
- 正社員
- 500万円〜700万円
- 学歴不問
- 職種経験者優遇
- 業種経験者優遇
- 未上場
- 完全週休2日制
- 土日祝休み
- 転勤の心配なし
- Uターン・Iターン積極採用
- 2年連続売上UP
- 従業員数50人以下の少数精鋭企業
- 年収500万円以上
- Web面接可能
この求人の概要
- 世界中から支持を受ける空調家電を手掛ける｜コーポレートIT・DX推進 【白金台勤務】
- 少数精鋭メーカーでブランドを育てる｜30～50代までバランスよく在籍
- 世界No.1実績を持つ技術×デザイン家電メーカー
事業内容
株式会社カドーは、「空気をデザインする」という考え方を軸に、暮らしの質を高める家電を生み出す自社ブランドメーカーです。社名の由来は華道にある「空間を生ける」という思想。一輪の花が空間を豊かにするように、製品を通じて心地よい空気感と価値を届けたいという想いが込められています。
加湿器や空気清浄機などの空調家電を中心に、睡眠健康・美容領域まで事業を拡大。世界最小級のスティック型ふとん乾燥機など、技術力と美しさを両立した製品で注目を集めています。
少数精鋭の組織で、ブランドと本気で向き合いながら挑戦できる環境です。
募集要項
募集する理由
組織変更に伴い、はじめて専任者を募集します。
当社のコーポレートIT・DX推進担当として、社内情報システムの運用管理から、業務効率化・DX推進まで幅広くお任せします。
事業成長を支える管理部門の一員として、各部署と連携しながら、働きやすいIT環境の整備・改善を推進していただくポジションです。
仕事内容
コーポレートIT・DX推進担当として、社内情報システムの運用管理からDX推進まで幅広くお任せします。
【業務内容】
当社のコーポレートIT・DX推進担当として、社内情報システムの運用管理から、業務効率化・DX推進まで幅広くお任せします。
事業成長を支える管理部門の一員として、各部署と連携しながら、働きやすいIT環境の整備・改善を推進していただくポジションです。
＜具体的には＞
・PC、スマートフォン、周辺機器等のIT資産管理
・Google Workspace等のSaaSアカウント管理、運用整備
・社内ネットワーク、セキュリティ環境の保守・改善
・各種システム導入、運用改善、ベンダー対応
・業務効率化に向けたDX施策の企画・推進
・社内ヘルプデスク、ITサポート対応
・情報管理体制や運用ルールの整備
・管理部門における総務・庶務業務サポート（Pマーク運用を含む）
IT領域に閉じず、会社全体を支える視点で主体的に業務改善を推進いただける方を歓迎します。
応募条件
【必須要件】
・社内情報システム部門またはコーポレートIT領域での実務経験
・PC、スマートフォン、各種IT機器の導入・運用・管理経験
・Google Workspace、Microsoft 365等のクラウドサービス運用経験
・ネットワーク、セキュリティに関する基本的な知識・実務経験
・社内外関係者と円滑にコミュニケーションを取りながら業務推進できる方
【歓迎要件】
・ベンチャー企業、中小企業でのコーポレートITまたは管理部門経験
・SaaS導入、業務フロー改善、システム刷新等の経験
・業務改善、DX推進、システム導入等に携わった経験
・ITヘルプデスク、キッティング、アカウント管理等の実務経験
・複数部門を横断したプロジェクト推進経験
・情報セキュリティ、IT統制に関する知識・経験
・総務、庶務などバックオフィス業務の経験
・プライバシーマークの運用に関与した経験
【求める人物像】
・IT領域に閉じず、会社全体を支える意識を持てる方
・受け身ではなく、自ら課題を見つけ改善提案できる方
・変化の多い環境でも柔軟に対応できる方
・現場とのコミュニケーションを大切にしながら業務を進められる方
勤務地
《転勤ナシ／最寄り駅徒歩5分》東京都港区白金台
東京都港区白金台4-2-11 白金台クレスト8階
（アクセス）
都営三田線・東京メトロ南北線「白金台駅」徒歩5分
【Ｒｅ就活30での勤務エリア分類】
東京都
勤務時間
9:00〜18:00（休憩1時間）
※時差出勤制度あり（8:00〜10:00の間で調整可）
休日・休暇
完全週休2日制（土日祝）
年間休日120日
GW、夏季休暇、年末年始休暇
有給休暇（入社7ヶ月目以降10日以上）
産休・育休制度あり
給与
想定年収：500万円〜700万円
月給：366,667円〜513,334円
（月額基本給：271,267円〜379,734円）
【固定残業代制】
（固定残業代95,400円含む）※固定残業代は45時間分95,400円、時間超過分は追加支給
※基本給金額に伴い変動致します。
※変動額（95,400円～133,600円）
※45時間を超える残業の可能性があるのは、特別条項に基づき年間6回まで。
【年収例】
入社1年：年収600万円
入社3年：年収660万円
試用期間
3ヵ月
試用期間中でも条件変わらず。
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
昇給・賞与
昇給：年1回（1月）
賞与：年2回（年収の約12％を分割支給）
諸手当
・通勤手当（6ヶ月定期代を全額支給）
・残業手当（固定残業超過分）
福利厚生
・社会保険完備
・退職金制度
・時差出勤制度
主要取引先
株式会社ヨドバシカメラ / 株式会社ビックカメラ /株式会社シティライフ /株式会社ワイ・ヨット /上新電機株式会社 / 大和無線電器株式会社 / 杉田エース株式会社 /株式会社蔦屋家電エンタープライズ /角田無線電機株式会社 /株式会社ビューティガレージ/株式会社ピーズガード/ SGS PLUS CO., LTD. / DYNTEX CO., LTD.
（順不同）
応募・選考について
応募方法
Ｒｅ就活30よりご応募ください。
選考プロセス
Ｒｅ就活30より応募
↓
Web履歴書による書類選考を実施
↓
面接（2〜3回）
↓
内定
PRポイント
裁量を持って働ける
カドーは少数精鋭体制で、1人あたりの売上・収益性が高い組織です。本求人はコーポレートITを主に、DX推進を含む管理部門の業務に携わることができ、会社全体の推進に関与できます。
企業情報
株式会社カドー
設立
2011年6月
代表者
代表取締役社長 古賀 宣行
従業員数
21名（2026年2月時点）
本社所在地
〒108-0071
東京都港区白金台4-2-11 8F