株式会社ユウコウ建設
最終更新日：2026/07/10(金)
掲載終了日：2026/10/01(木)
応募期限：残り82日
【施工管理】地域社会に貢献／公共工事中心で安定性抜群・多摩エリア勤務／未経験から段階的に成長
- 正社員
- 400万円〜500万円
- 学歴不問
- 職種未経験歓迎
- 業種未経験歓迎
- 職種経験者優遇
- 業種経験者優遇
- 未上場
- 土日祝休み
- 社宅・家賃補助制度
- 転勤の心配なし
Web履歴書で注目しているポイント
- 社会人経験をお持ちで、継続的に就業されてきた方
- 自動車免許保有および自己PRの記載内容
- 責任感と継続力を持ち、安定志向で働ける方
事業内容
【多摩地域の公共工事を支える建設会社】
当社は多摩地域を中心に、土木工事・舗装工事・水道工事・下水道工事などの公共工事を手掛けています。地域の生活基盤に直結する分野を担い、道路や上下水道といった社会インフラを整備してきた企業。長年にわたり地域に根差し、安定した事業を継続している点も特徴です。
【地域の暮らしを守るための仕事】
当社が向き合うのは、地域で暮らす人々の「当たり前の生活」を支える環境づくり。公共工事は目立つ仕事ではありませんが、道路の安全性や上下水道の機能維持など、日常生活に欠かせない役割を持っています。多摩地域に密着しながら、地域社会に必要とされる工事を着実に積み重ねていくことが当社の事業価値です。
【安全・品質・工程を担う施工管理】
今回募集する施工管理は、現場作業そのものではなく、工事全体が安全かつ計画通りに進むよう管理するポジション。工程、品質、安全、原価の各面を押さえながら、作業員や協力会社、関係機関と連携し、現場を前に進める役割を担います。公共工事を安定して完遂するうえで欠かせない中核ポジションです。
募集要項
募集する理由
公共事業の受注案件が増えていることに加え、現場ごとの体制をより安定させ、社員一人ひとりの負担を軽減していくための増員募集です。案件を受けるだけでなく、無理のない運営を続けながら働きやすい環境を整えていくことも、今回の採用で重視しているテーマ。
入社後に期待しているのは、責任感を持って仕事に向き合う姿勢と、周囲と協力しながら安全第一で行動できること。現場では一人で完結する場面は少なく、仲間や協力会社との連携が欠かせません。経験の有無以上に、着実に学び、周囲と調和しながら役割を広げていける方を求めています。
仕事内容
公共工事の施工管理として、現場が安全かつ計画通りに進行するよう全体を支える仕事です。
多摩エリアの生活基盤を守る事業において、工事の進捗・品質・安全を管理し、現場を安定して動かす役割を担います。入社後は先輩社員の指導のもと、現場監督の補助から段階的に業務を習得していく流れです。
具体的には、
・工事スケジュールの立案、進捗確認、工程調整
・施工図面に基づく品質チェック
・現場巡回、安全確認、安全教育の実施
・工事にかかるコスト管理、帳票整理
・関係機関や協力会社との打ち合わせ、各種書類作成
【仕事の進め方】
現場では作業員、協力会社、関係機関と連携しながら業務を進めます。朝礼で作業内容や安全確認事項を共有し、日中は巡回や進捗確認、打ち合わせ、書類作成などを担当。最初からすべてを任せるのではなく、写真撮影や報告書作成、補助業務から習得していく体制です。基本はチームで動きつつ、担当業務ごとに自分の判断も求められる仕事となります。
【評価されるポイント】
評価の軸となるのは、安全第一で現場を運営できているか、工程や品質を着実に管理できているかという点です。あわせて、周囲との連携、責任感のある行動、資格取得への意欲も重視。単に作業をこなすだけでなく、現場全体を見ながら必要な調整や確認を積み重ねられるかが評価につながります。
【キャリアステップ】
初期は現場監督のサポートとして基礎を習得し、工程・品質・安全管理の流れを理解していく段階。次に、2級土木施工管理技士を取得し、主任技術者としてより主体的に現場管理を担うポジションへ進みます。その後は1級土木施工管理技士を取得し、監理技術者として管理範囲を広げ、将来的にはマネジメントも担当。役割の拡大や資格取得に応じて、年収アップも目指せる環境です。
応募条件
■必須条件
普通自動車免許（AT可）
勤務地
東京都
本社：東京都八王子市大和田町5-8-5
※現場は都内近郊（八王子市・多摩地区中心）
※直行直帰OK
※転勤なし
【Ｒｅ就活30での勤務エリア分類】
東京都
勤務時間
8:30～18:30（休憩120分、実働8時間）
※現場によって前後します。
休日・休暇
・年間休日114日以上
・週休2日制（第二土曜、第三土曜（隔月）、第四土曜、日曜）
・祝日
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・その他会社が指定する休日
・休日出勤の場合は振替休日あり
給与
想定年収：400万円〜500万円
月給：270,000円以上
※想定最高年収は資格等により変動あり。
【固定残業代制】
（固定残業代40,000円含む）※固定残業代は22時間分40,000円、時間超過分は追加支給
【年収例】
3年目／現場監督補助：450万円
5年目／主任技術者：475万円
試用期間
1～3ヵ月
試用期間中でも条件変わらず。
受動喫煙対策
屋内禁煙
昇給・賞与
・昇給あり
・賞与年2回
・業績賞与あり
諸手当
・交通費支給（規定あり）
・家族手当
・資格手当
・住宅手当
・引越手当
福利厚生
・社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）
・社員旅行あり
・車、バイク通勤OK
・社宅あり（規定あり）
・社用車支給
・ガソリンカード支給
・空調服など各種備品支給
・フリードリンク
※規定の福利厚生と異なりますが、季節のフルーツをプレゼントしたり、米不足の際にはお米を支給するなど、日々の生活が少し豊かになったり、安心して暮らせるようなことも日常的に行っています。
1日の業務スケジュール例
▽8:30 出勤
・現場に到着、作業員と朝礼。
・当日の作業内容、安全確認事項を共有。
▽10:00 休憩30分
▽10:30 現場巡回、安全管理
・作業開始後の現場を巡回
・施工図面と照合し、作業品質をチェック
▽11:00 工程管理、進捗確認
・当日の作業進捗を確認
・翌日以降の工程調整
▽12:00 昼休憩
▽13:00 打合せ、書類作成
・関係機関や協力会社との打合せ
▽14:30 現場確認、品質チェック
・施工品質のチェック、必要な是正指示
▽15:00 休憩30分
▽15:30 進捗報告、翌日の準備
・進捗状況を記録、翌日の作業計画を立案。
・コスト状況の確認、帳票整理。
▽17:30 片付け、最終報告
・現場の片付け、事務所で最終報告
▽18:30 退勤
応募・選考について
応募方法
Ｒｅ就活30よりご応募ください。
選考プロセス
Ｒｅ就活30より応募
↓
Web履歴書による書類選考
↓
面接（1回）
↓
内定
PRポイント
転勤の心配なし
多摩地域に密着した公共工事を中心に展開しており、担当エリアは都内近郊に限定。腰を据えて長期的に働ける環境が整っています。未経験からでも先輩社員の指導のもと段階的に成長できる教育体制に加え、資格取得支援制度も充実。受験費用補助や学習サポートにより、専門性を高めながらキャリアアップを実現できます。