エージェントサービス求人（担当会社/オープンループパートナーズ）
最終更新日：2026/10/02(金)
掲載終了日：2026/12/24(木)
応募期限：残り81日
【総務企画（責任者候補）】ハイブリッドワークOK／経営層直下／東証プライム上場【募集会社：株式会社タナベコンサルティンググループ】 No.TNB01
- 正社員
- 700万円〜900万円
- 同職種経験5年以上
- 業界出身者歓迎
- 業種未経験歓迎
- 職種経験者優遇
- 業種経験者優遇
- マネジメント経験あり
- 上場
- 完全週休2日制
- 土日祝休み
- オフィスカジュアル可
- 在宅勤務・リモートワーク可
- 創業50年以上の老舗企業
- 退職金制度あり
- 年収500万円以上
この求人の概要
- この求人は、エージェント（株式会社オープンループパートナーズ）が株式会社タナベコンサルティンググループよりお預かりしている求人です
- グループ経営基盤の強化を推進する総務企画（責任者候補）ポジション◎
- ＜東証上場グループの中核＞半世紀以上の実績と安定基盤を誇る総合コンサルファームでの募集です。
事業内容
タナベコンサルティンググループは、1957年に創業した日本の経営コンサルティングのパイオニアです。
「企業を愛し、企業とともに歩み、企業繫栄に奉仕する」という経営理念のもと、戦略策定から実装・オペレーション支援まで、一気通貫で支援しています。
全国主要都市10地域に常駐するプロフェッショナル人員が、多種多様な業種の中堅企業を中心に、大企業から中規模企業、さらには行政・公共の経営者・リーダーに寄り添い、全国地域密着で高度化する経営課題を解決しております。
現在は純粋持株会社の「株式会社タナベコンサルティンググループ」と事業会社7社のグループで構成されています。
経営コンサルティング領域として、ビジョン策定やビジネスモデルを変革する「ストラテジー＆ドメイン」、企業のデジタル、DX戦略を推進する「デジタル・DX」、人材採用から定着、活躍までを支援する人的資本経営の「HR」、コーポレートファイナンスやM&A戦略を推進する「ファイナンス・M&A」、商品や事業の成長戦略を支援する「ブランド&PR」を展開しており、経営の上流であるパーパスや戦略の策定から現場におけるオペレーションまで、経営を一気通貫で支援しております。
募集要項
募集する理由
組織基盤強化のため
仕事内容
タナベコンサルティンググループ全体の最適化・コーポレートガバナンス強化、各グループ会社への連携等を通じ、グループ総務企画として中核を担う幹部人材（責任者候補）を募集します。
＜主な業務内容＞
グループ会社を含めた経営推進（企画・運営・アドバイス・マネジメント等）を担っていただきます。
●グループマネジメント: グループ各社の総務業務アドバイス、ガイドライン策定、組織運営の最適化。
●グループ企画・戦略立案: グループ横断的なプロジェクトの企画・実行
●グループ経営会議事務局
●コーポレートガバナンス支援: 各社株主総会、取締役会のアドバイス・サポート、規則・規程制定・改訂アドバイス
●コンプライアンス・リスクマネジメント: 危機管理、災害対策、リスクの管理・対応。
＜配属先予定部署＞
株式会社タナベコンサルティンググループ 東京本社 コーポレート戦略本部 総務企画部
応募条件
＜必須＞
・大卒以上
・事業会社での総務・人事・法務・経営企画などのマネジメント経験5年以上。
＜歓迎＞
・株主総会・取締役会・経営会議運営、BCP対策推進、ガバナンス対応等の経験のある方
・ホールディングス体制や上場企業でのグループ管理経験。
・M&A後の組織統合（PMI）経験またはIPO準備やガバナンス強化の実務経験。
＜求める人物像＞
・プレイングマネージャーとしての能力と、多様なステークホルダーとの調整経験がある方。
勤務地
東京都
東京都千代田区丸の内1-8-2 鉄鋼ビルディング9F
※変更の範囲：本社および全国の本部・支社の事業部（グループ会社含む）
【Ｒｅ就活30での勤務エリア分類】
東京都
勤務時間
8:45～17:15（所定労働時間：7時間30分）
休憩：60分（11:25～12:25の固定）
時間外労働：有
休日・休暇
・年間休日122日（社内カレンダーに基づく）
・完全週休2日制（土曜・日曜）
・祝日
・ＧＷ休暇
・年末年始休暇
・有給休暇
・その他特別休暇
給与
【年俸制】
年俸：7,000,000円～9,000,000円
月給：584,000円～750,000円
※最下限金額は一律手当を除く諸手当を一切含みません。
※経験・能力・スキル等を考慮し、同社規定により決定いたします。
【固定残業代制】
（固定残業代117,000円含む）※固定残業代は30時間分117,000円、時間超過分は追加支給
固定残業代：117,000円～150,000円
【年収例】
非公開
初年度想定年収：700万円〜900万円
昇給・賞与
・昇給：あり
・賞与：会社業績に応じて支給
諸手当
・通勤手当：規程に基づき支給（通勤は公共交通機関の利用としマイカー通勤不可）
・時間外手当（30時間分は固定支給、30時間超の場合は別途支給）
福利厚生
・各種社会保険完備（健康・厚生・雇用・労災保険）
・退職金制度
・社員持株会
・財形貯蓄制度
・健康診断（年２回）
・総合福祉団体定期保険
・ベネフィットステーション（福利厚⽣代⾏サービス）
・外部健康相談サービス
・オフィスカジュアル
・ハイブリッドワーク制度
└テレワーク：週２回まで実施可
└シフトワーク：上長と相談の上、8:00～16:30 / 9:30～18:00 / 10:00～18:30の勤務時間も可
試用期間
3か月
試用期間中でも条件変わらず。
受動喫煙対策
屋内原則禁煙（商業施設設置の喫煙所による分煙）
募集企業情報
会社名
株式会社タナベコンサルティンググループ
設立
1963年4月1日
代表者
代表取締役社長 若松 孝彦
従業員数
938名（グループ全体） ※2026年4月1日時点
資本金
17億7,200万円
本社所在地
東京都千代田区丸の内1-8-2 鉄鋼ビルディング9F
応募・選考について
応募方法
この求人はエージェント（株式会社オープンループパートナーズ）がお預かりしている求人です。
選考はすべて株式会社オープンループパートナーズを通じて実施されます。
選考プロセス
①Ｒｅ就活30から応募
②エージェントによる書類選考
③エージェントとカジュアル面談（求人のご説明、履歴書・職務経歴書の添削など）
④募集企業による選考
書類選考 → 適性検査 → 面接（2～3回） → オファー面談 → 内定
※選考フローは変更となる場合がございます。
PRポイント
●経営会議の事務局やガバナンス支援など、経営層と近い環境で業務に携われます。
●将来的にはグループ全体を俯瞰しながら組織マネジメントを担う幹部候補としての活躍を期待されています。
企業情報
エージェントサービス求人（担当会社/オープンループパートナーズ）
設立
2005年5月
代表者
代表取締役社長
駒井 滋
従業員数
192名（2025年9月30日現在、正社員・契約社員数）
資本金
5,000万円（2025年9月30日現在）
本社所在地
〒160-0022
東京都新宿区新宿四丁目3番17号 ヒューリック新宿四丁目ビル7階