ＪＡめぐみの

募集する理由

農協は全国に500以上ありますが、JAめぐみのはそのなかでも全国トップ10に入るくらい規模の大きな農協です。
地元で農業を営んでいる方を今後もより支えていくために、新たな人材を募集しております。

仕事内容

【ルート営業職】
組合員さまのお宅を訪問しながら、金融商品や共済商品の提案・手続きなどを行います。
「子供も独立したし、保障内容を見直した方がいいかな？」「老後資金を準備したいけどどうしたらいい？」など、組合員さまの悩みや相談ごとをお聞きしながら最適な商品・サービスを提案していく仕事です。

【取扱い商品】
貯金、国債、投資信託、NISA、iDeCo、JA共済　など

【1日のスケジュール（例）】
08:00…出勤、訪問スケジュールの確認
08:30…営業担当同士で情報共有
09:00…訪問
12:00…お昼休憩
13:00…事務処理
15:00…訪問
16:00…事務処理、アポイント取り

※訪問件数は1日4～5件くらい。1件あたり30分～1時間くらいじっくりお話をします。
※基本的には事前にお電話でアポイントを取ってからご自宅を訪問しています。

求める人材

【必須条件】
■高卒以上
■普通自動車運転免許（AT限定可）

＜向いているのはこんな方＞
◎地域に根ざし、地域を支える仕事がしたい方
◎相手の立場に立って物事を考えられる方
◎コミュニケーションを大切にできる方
◎一人よりチームで頑張るのが好きな方

勤務地

【岐阜県内の各支店】
関市、美濃市、美濃加茂市、可児市、郡上市、加茂郡（坂祝町、富加町、川辺町、七宗町、八百津町、白川町、東白川村）、可児郡（御嵩町）
※マイカー通勤OK

勤務時間

8:00～17:00（実働8時間／休憩1時間）
※時差出勤制度あり！フレックス勤務のように出勤時間を調整することができます。
※残業は月平均11.0時間です。

休日・休暇

【年間休日120日】
■週休2日制（土日祝休み）
※イベント等で年数回休日出勤あり（振休取得可）
■GW・夏季・年末年始休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■介護休暇

給与

初年度想定年収：350万円〜600万円
月給200,000円以上
【固定残業代制】
固定残業代制なし
【年収例】
400万円／8年目（30歳）
480万円／13年目（35歳）
550万円／18年目（40歳）

試用期間

6ヵ月
試用期間中でも条件変わらず。

受動喫煙対策

屋内全面禁煙

昇給・賞与

昇給：年1回
賞与：年3回

諸手当

■通勤手当
■家族手当
■残業手当
■資格手当

福利厚生

■社会保険完備
■定期健康診断
■慶弔見舞金
■外部健康相談窓口設置
■インフルエンザ予防接種助成
■資格取得助成制度（合格するとお祝い金を支給）
■職員預り金制度
■ライフサポート休暇制度
■永年勤続表彰
■退職金制度
■住居手当制度（家賃補助／規定あり）

ワークライフバランスを重視

原則土日祝休みで年間休日は120日あり、有給休暇は平均10日以上取得しています。
育休も毎年多くの職員が取得しており、男性の育休に関しても積極的な取得を推奨しており、実際に制度を使用する男性職員も多くなりました。
さらに、JAめぐみのには『ライフサポート休暇』という独自の休暇制度も。
これは病気療養・介護・育児・自己啓発など、ワークライフバランスの充実を目的に取得することができ、給与も100％保障される制度です。
また、出勤時間を調整できる『時差出勤制度』もあり、プライベートを大切にできる環境が整っています。

設立

2003年4月1日

代表者

代表理事組合長：山内清久

従業員数

1,180名（男性684名：女性496名）　※2024年4月時点

資本金

【出資金】49億6,541万円

売上高

【貯金残高】6,415億円
【貸出金残高】1,451億円
【長期共済保有高】1兆2,842億円
【購買品供給高】101億円
【販売品取扱い高】73億円

本社所在地

〒501-3802
岐阜県関市若草通1-1（本店）

事業所

関市・美濃市・美濃加茂市・可児市・郡上市・加茂郡・可児郡など、岐阜県内の5市7町1村に1本店、46支店、73事業所を展開

ホームページ

http://www.ja-megumino.or.jp